¿Puede ser un gerente un líder-coach?

  • Silvia García Vega

Resumen

En los últimos años, la palabra coaching se escucha cada vez más fuerte en el ámbito organizacional. Las empresas están dispuestas a invertir mucho dinero para contratar coaches que ayuden a “cambiar” a sus gerentes, con el fin de convertirlos en mejores jefes, capaces de superar los resultados esperados en cuanto a metas y en cuanto a personas. Sin embargo, un proceso de coaching no busca cambiar al otro mediante instrucciones de “cómo se deben hacer las cosas”: el propósito es que el gerente descubra por sí mismo su potencial y el mundo de posibilidades que tiene a su alcance para lograr sus objetivos, apalancándose en sus fortalezas.

Biografía del autor/a

Silvia García Vega
Profesora de Indicadores y Control de Gestión de Capital Humano. Carrera de Administración y Recursos Humanos, Facultad de Negocios, UPC
Publicado
2018-03-05
Sección
Columnas de opinión