Review of Global Management https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm <p>La Revista Review of Global Management (RGM) es una revista semestral editada por la Facultad de Negocios de la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas y tiene como objetivo contribuir al avance del conocimiento científico y técnico de la Administración mediante la difusión de conocimiento en temas de actualidad, relevantes, en este caso, a la administración de empresas, la economía, los negocios internacionales, la innovación y el emprendimiento, entre otros, por la vía de la reflexión escrita; del cuestionamiento intelectual; y de la investigación académica rigurosa.&nbsp;<br>Con este objetivo se tratará de difundir, con un enfoque práctico, los principales avances en Administración, a través de artículos que signifiquen una real contribución al mundo empresarial.</p> es-ES adolfo.bouillon@upc.pe (Adolfo Bouillon Sardon) libio.huaroto@upc.edu.pe (Libio Huaroto) lun, 03 feb 2020 02:14:00 +0000 OJS 3.1.2.0 http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss 60 Nota del editor https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1120 <p>Mediante la presente nota editorial, la Facultad de Negocios de la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas (UPC), presenta el segundo número del cuarto volumen de su Review of Global Management. Este número se distingue de los números anteriores de la revista por varias razones, de las que quiero destacar dos. La primera es que debido a su<br>publicación, el volumen del que forma parte es el segundo en contener dos números ininterrumpidamente. No hace mucho asumimos la responsabilidad de publicar dos<br>números por volumen por año, compromiso cuyo respeto, ubicado en las antípodas de la abjuración, necesariamente conlleva trabajar con brío en el nombre de la eficacia y con<br>inteligencia en el nombre de la eficiencia.</p> Andrés A. Escalante Derechos de autor 2020 Andrés A. Escalante https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1120 jue, 30 ene 2020 00:00:00 +0000 El dilema de Kovac https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1132 <p>En un relato de ficción de Howard M. Fast, titulado The Cold, Cold Box, se nos presenta a Steve Kovac, un emprendedor que surge desde una infancia sumida en la pobreza y la tragedia<br>personal hasta convertirse en uno de los hombres más poderosos del mundo. Kovac amasa una inmensa fortuna, llegando a controlar industrias estratégicas<br>y medios de comunicación, pero siempre desde la sombra; el ciudadano común y corriente sabe poco o nada de este personaje.</p> Jean Pierre García Derechos de autor 2020 Jean Pierre García https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1132 lun, 03 feb 2020 00:40:08 +0000 ¿La calidad cuesta? https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1126 <p>En octubre de 2018, un artículo publicado en The New York Times daba cuenta de un problema inusual en la empresa Tesla. La observación indicaba que una gran cantidad de vehículos del modelo 3S se estaba acumulando en varios lugares de Estados Unidos y que estos vehículos estaban marcados con un código de inventario, es decir, que eran autos que no habían sido vendidos a ningún cliente. Más aún, tenían anotaciones sobre servicios de reparación requeridos que estaban pendientes, lo cual indicaría una salida de producción<br>defectuosa y contrastaría con un pronóstico de ventas muy optimista de este modelo con respecto a los periodos futuros.&nbsp;</p> Adolfo Bouillon Derechos de autor 2020 Adolfo Bouillon https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1126 dom, 02 feb 2020 21:18:06 +0000 La cuarta revolución industrial y el liderazgo del futuro https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1131 <p>Los tiempos han cambiado; el mundo ha cambiado; y la manera de gestionar las organizaciones y a las personas también. La etapa de la historia socio - económica que nos toca vivir hoy ha sido denominada la cuarta Revolución Industrial. En ella, las nuevas tecnologías han incursionado de forma inevitable y nos han llevado a cambiar, casi de manera obligatoria, la manera en que trabajamos y nos relacionamos con nuestra familia, equipo de trabajo, clientes y entorno.</p> Silvia García Vega Derechos de autor 2020 Silvia García Vega https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1131 lun, 03 feb 2020 00:33:56 +0000 Reportes integrados y teoría de la legitimidad https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1139 <p>En el año 2010 se creó el Consejo Internacional de Reportes Integrados (International Integrated Reporting Council, IIRC). Sin embargo, como indican Guthrie y Parker 1 el interés en reportar aspectos no financieros relacionados con el medio ambiente, con aspectos sociales y con aspectos sociales y con la sostenibilidad tiene antecedentes en los que, además,<br>se les relaciona con la teoría de la legitimidad.</p> Jeannette M. Herz Derechos de autor 2020 Jeannette M. Herz https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1139 lun, 03 feb 2020 01:40:04 +0000 Ciberseguridad: como adoptar medidas para proteger sus activos de información https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1127 <p>En las últimas décadas, la tecnología ha facilitado el desarrollo de nuevos modelos de negocio y formas de brindar soluciones utilizando la información, convirtiéndose así en un activo importante de las empresas. En esta nueva realidad, las empresas deben adoptar medidas para proteger sus activos y así evitar que terceros puedan cometer delitos y fraudes<br>financieros, con lo que se generaría un nuevo entorno de amenazas creciente, con efectos devastadores en la continuidad operativa de los negocios.</p> Jimmy A. Armas Derechos de autor 2020 Jimmy A. Armas https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1127 dom, 02 feb 2020 21:29:38 +0000 El conocimientos de los clientes para la transformación digital https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1129 <p>Actualmente, muchas empresas dicen estar centradas en el cliente y estar implementando la transformación digital. Nos ocuparemos del primer tema en este ensayo que, se piensa, es la base y lo más importante antes de empezar un proceso de transformación digital.&nbsp;</p> <p>El profesor Peter Fader, de The Wharton School de la University of Pennsylvania, universidad de preponderancia, define una empresa customer centric como aquella que<br>conoce a sus clientes con mayor rentabilidad futura y que alinea el desarrollo de productos y las operaciones de la empresa hacia ellos.</p> Alfredo A. Hoffmann Derechos de autor 2020 Alfredo A. Hoffmann https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1129 lun, 03 feb 2020 00:18:55 +0000 The effect of IFRS on corporate governance in peruvian corporations https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1134 <p>El propósito de este trabajo es, principalmente, analizar el efecto de la implementación obligatoria de las NIIFs en el Perú sobre la calidad contable y, posteriormente, el control<br>corporativo (ya que la transparencia y la comparabilidad en la información financiera y las prácticas de divulgación son los mecanismos principales de gobierno corporativo<br>para reducir la asimetría informacional) y, en segundo lugar, revisar la evolución del gobierno corporativo y dar propuestas para mejorar la situación del mismo en el Perú.<br>Para alcanzar estos propósitos, se analizaron datos primarios y secundarios. Los datos primarios se obtuvieron a través de entrevistas a las partes interesadas relevantes y encuestas<br>a las empresas no-financieras que cotizan en bolsa de valores. Los datos secundarios se obtuvieron de fuentes oficiales del gobierno, así como de bases de datos, como<br>Osiris y Thomson. Para complementar el análisis del impacto de la adopción obligatoria de las NIIFs, se revisaron dos estudios: gestión de ganancias y relevancia del valor.<br>La conclusión más importante de esta investigación es que la implementación de las NIIFs ha ayudado a mejorar la calidad de los datos contables y, en consecuencia, el gobierno corporativo, puesto que antes de la adopción de las NIIFs se aplicó un conjunto de normas contables no bien definido en el Perú (una combinación de normas fiscales y US GAAPs). Aunque se han implementado varios mecanismos para mejorar el gobierno corporativo en el Perú, la situación aún es incipiente, por lo que se dan varias propuestas, incluida la obligación de cumplimiento de las empresas listadas con el “Código de Buen Gobierno Corporativo para las empresas peruanas” y las sanciones correspondientes en<br>caso de incumplimiento de los principios.</p> Gustavo Tanaka, Emerson J. Toledo Derechos de autor 2020 Gustavo Tanaka, Emerson J. Toledo https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1134 lun, 03 feb 2020 00:55:50 +0000 ¿Cómo será el entorno laboral del Perú en 2030? https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1128 <p>La cuarta revolución industrial supone una aceleración exponencial de la tecnología informática que impactará en las industrias y en diferentes tipos de profesiones.<br>Los robots ejecutarán los trabajos operativos, pero las habilidades interpersonales de los seres humanos seguirán siendo imprescindibles en varias tareas complejas. En<br>América Latina existen oportunidades debido al acceso a las tecnologías; sin embargo existen también desventajas, porque la preparación del mercado laboral en las<br>competencias para este nuevo escenario no ha sido la más adecuada. En el caso peruano, las autoridades tienen la responsabilidad de crear condiciones que permitan a las<br>empresas y trabajadores desarrollar las habilidades que serán necesarias para un desempeño adecuado en el escenario futuro de los negocios. Y en el ámbito educacional<br>es importante que los estudiantes desarrollen su propia habilidad para resolver problemas de manera autónoma.</p> Jack Zilberman Derechos de autor 2020 Jack Zilberman https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1128 lun, 03 feb 2020 00:12:10 +0000 Los retos para la gestión y la docencia en la educación superior de América Latina https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1140 <p>A inicios de la última década del siglo XX, la gestión y el ejercicio de la docencia universitaria se vieron institucional y continentalmente cuestionados. El denominado proceso de Bolonia impactó profundamente en la educación superior no solo de Europa, el continente en el que se originó, sino de América Latina, mediante dos efectos superlativos: el cambio del rol tradicional del docente y las demandas políticas globales y locales. Frente a la interrogante de qué implicaron dichos efectos, la tesis que guía las líneas siguientes es que esos efectos<br>implicaron e implican cinco principales retos para la gestión y el ejercicio docente en los procesos de educación superior: i) la incorporación del factor productivo basado<br>en el crecimiento y manejo de la información en el desarrollo socioeconómico; ii) las nuevas tecnologías de la información y comunicación como factor acelerador y modificador de los procesos de manejo de información y de las comunicaciones; iii) un nuevo perfil profesional basado en competencias y metas educativas; iv) un nuevo paradigma en el que el estudiante ocupa el centro en el proceso enseñanza – aprendizaje y relega al profesor a un rol de facilitador; y v) el alcance global de la actividad humana que implica la internacionalización de la educación superior. Para probar esta tesis, se adopta una doble perspectiva argumentativa. En primer lugar, el análisis de cada reto; y luego, en segundo lugar, la propuesta o propuestas consecuentes para afrontarlo. Finalmente, se realiza un recuento conclusivo con horizonte de apertura.</p> J. Paul Llaque Derechos de autor 2020 J. Paul Llaque https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1140 lun, 03 feb 2020 01:46:39 +0000 Ten adverse outcomes when manager focus on creating shareholder value: a review https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1141 <p>This paper surveys the literature criticizing the view that managers should run companies aiming to create shareholder value by maximizing stock prices. Based on a multidisciplinary approach, I include empirical and theoretical papers from fields such as corporate law, management, finance, economics, business ethics, social psychology, and sociology of organizations. Ten main harmful effects from the adoption of the shareholder value paradigm stand out. I also add to the literature by presenting anecdotal evidence through short business cases illustrating these adverse outcomes. Together, this growing literature provides compelling evidence that governing companies in order to maximize current stock prices might lead to severe negative consequences for all corporate constituencies, including society and shareholders themselves.</p> Alexandre Di Miceli Derechos de autor 2020 Alexandre Di Miceli https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1141 lun, 03 feb 2020 00:00:00 +0000 Liderazgo consciente: Reflexiones inspiradas en la vida y obra de Luis Bedoya Reyes y Víctor Raúl Haya de la Torre https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1138 <p>La principal característica de los grandes líderes es su capacidad para percibir la profundidad de su mundo interno e interactuar con el universo circundante. En el caso peruano, dos figuras importantes destacan en cuanto a esta característica: Luis Bedoya Reyes y Víctor Raúl Haya de la Torre. Estos personajes poseían niveles superiores de consciencia. Existen 11 diferentes niveles de consciencia, considerados como rasgos permanentes, y que son clasificados según el espectro de los colores, desde el infrarrojo hasta la luz clara. La política peruana se encuentra en niveles bajos de consciencia y el liderazgo consciente puede ser muy eficaz, ventajoso y práctico para alcanzar niveles superiores de consciencia, tanto en el ámbito de la política, como también en el de las empresas y organizaciones de todo tipo.</p> V. Herly Llerena Derechos de autor 2020 V. Herly Llerena https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1138 lun, 03 feb 2020 01:33:16 +0000 Hipólito Unánue, Primer Ministro de Econompia del Perú (1821-1823) https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1136 <p>El papel de Hipólito Unanue en la conformación de la nueva República del Perú fue importante. Estuvo al frente del Ministerio de Hacienda por espacio de dos periodos no<br>consecutivos. En el primero despachó casi dos años, entre agosto de 1821 y junio de 1823 mientras que, en el segundo, más corto, se desempeñó entre setiembre de 1823 y febrero<br>de 1824. En setiembre de 1822 eleva una exposición al Congreso Constituyente. En ella, da cuenta de las diversas disposiciones que dictó para hacer frente al déficit de<br>ingresos a los que se veía enfrentada la hoy denominada caja fiscal. Sus iniciativas conservadoras para lograr un equilibrio fiscal son reconocidas en la actualidad.</p> Lizardo A. Seiner Derechos de autor 2020 Lizardo A. Seiner https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1136 lun, 03 feb 2020 01:11:01 +0000 Entrevista a Luis Bedoya Reyes https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1135 <p>Dr. Bedoya, muchas gracias. Estoy muy honrado por la ocasión; por lo que usted significa en la vida del país. Una persona que es capaz de ver un siglo del modo tan lúcido con que recuerda las cosas en su reciente libro de memorias, Joven Centenario: Realidades de una Vida (2018) es impresionante. Es un recorrido por el Perú del siglo XX y esa es básicamente la razón por la que agradezco su deferencia en otorgarme esta entrevista.</p> Lizardo A. Seiner Derechos de autor 2020 Lizardo A. Seiner https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1135 lun, 03 feb 2020 00:00:00 +0000 International Conference on Global Management, 5ta Edición https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1137 <p>El miércoles 19 de setiembre se llevó a cabo, en el auditorio “Luis Bustamante” del campus UPC San Isidro, la quinta edición de la International Conference on Global Management, titulada “Happiness and Ethics in the Workplace: Two Sides of the Same Coin?”, que organiza anualmente la Facultad de Negocios a través de la Dirección de Administración y Finanzas de la UPC, y que fue coorganizada por el International Finance Corporation (IFC), miembro del World Bank Group, y auspiciada por Delta Air Lines.</p> Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas Derechos de autor 2020 Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1137 lun, 03 feb 2020 01:21:13 +0000 Arguments for liberty https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1125 Andrés A. Escalante Derechos de autor 2020 Andrés A. Escalante https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1125 dom, 02 feb 2020 20:38:35 +0000 Creando riqueza, innovar y disfrutar https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1130 <p>En este libro Pedro Morillas Torres narra la historia de una empresa nacida, en sus palabras “absolutamente de la nada”; lo que en mi opinión constituye<br>una manifestación de modestia innecesaria e imprecisa.</p> Viviana H. Peña Derechos de autor 2020 Viviana H. Peña https://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0 https://revistas.upc.edu.pe/index.php/rgm/article/view/1130 lun, 03 feb 2020 00:24:15 +0000